Objetivo

Apresentar as práticas e processos que compõem a etapa de conhecimento e desenvolvimento de uma estratégia de mudança em um contexto organizacional de transformação. Seus relacionamentos com a cultura empresarial, a estratégia da empresa, os cenários interno e externo e as lideranças envolvidas.

Conteúdo programático

Conteúdo programático

Parte I

Aspectos conceituais da Gestão de Mudanças Organizacionais (GMO) – Visão geral das práticas de GMO – Como desenvolver uma estratégia de mudanças para o seu contexto de transformação? – Lições aprendidas

Parte II

Atividade em grupo baseada em estudo de caso

Público alvo

Público alvo Profissionais que têm a responsabilidade de conduzir e/ou executar processos de mudanças em suas organizações: gerentes de projetos, gerentes de mudanças, gerentes de processos, analistas de RH e processos.

Metodologia

Aulas expositivas e apresentação de casos para fixação do conteúdo conceitual. Atividades e discussões em grupo, buscando envolvimento, participação e troca de experiências entre os participantes.

Material didático

Apostila com slides das apresentações utilizadas no curso.

Local: sede da Dynamica Consultoria

Rua Verbo Divino, 2001 – Torre B – conj.711 Chácara Santo Antônio – 04719-002 – São Paulo – SP

Carga horária

8 horas (09h00 – 18h00)

Formação de turmas

– Mínimo de 12 participantes

Descontos

– 10% de desconto para inscrições feitas até um mês antes da 1ª aula

– 02 inscrições da mesma empresa: 5%

– acima de 02 inscrições da mesma empresa: 8,5% os descontos não são cumulativos

Cancelamento de inscrição

– cancelamento feito até 10 dias úteis antes do início do curso: devolução de 80% do valor pago

Substituição de nomes de participantes

– a substituição de nomes de inscritos pode ser feita até a véspera do início do curso

Cancelamento ou adiamento do curso

A Dynamica Consultoria se reserva o direito de adiar a data de início do curso ou mesmo cancelá-lo, fato que será comunicado até 48 (quarenta e oito) horas antes da data prevista para seu início. No caso de cancelamento ou adiamento da data, o valor pago pode ser reembolsado ao contratante do curso ou ser direcionado à contratação do mesmo curso em data futura ou ainda direcionado à aquisição de qualquer outro da grade de cursos da Dynamica Consultoria, nas mesmas condições do momento da opção.

Pré-requisitos:
Ter participado ou gerenciado projetos em que a prática de gestão de mudanças foi desenvolvida.

Coordenadoras do curso

Foto de Lyrian Faria Sócia Diretora

Lyrian Faria, Bacharel em Letras pela USP – Universidade de São Paulo. Especialista em gestão estratégica da comunicação organizacional e relações públicas. Cursos de extensão em Análise de Negócios e Administração, Direção Estratégica de Marketing e Gestão do Conhecimento. Atuação em gerenciamento da mudança organizacional em empresas nacionais e internacionais e na área educacional com desenvolvimento de treinamentos e cursos para equipes de projetos, executivos e gestores empresariais. Professora em cursos de pós-graduação voltados à formação de Gestores de Projetos.

Lilian Ramos, Bacharel em Matemática pela Faculdade de Filosofia, Ciências e Letras da Fundação Santo André (SP). Conta com curso de especialização em Engenharia e Gestão de Processos de Negócios ESEG/UFRJ). Sua formação acadêmica levou-a ao campo da tecnologia da informação e em seguida à carreira com projetos – como gerente, coordenadora e consultora. Personal & Professional Coaching pela Sociedade Brasileira de Coaching e Psicanalista pela Escola de Psicanálise de São Paulo. Com a Dynamica desde fevereiro de 2007, exerce a função de diretora de operações da Consultoria, sendo responsável pela equipe de profissionais nos diversos projetos da empresa.

Inscrições, valor de investimento e formas de pagamento

Para informações detalhadas entre em contato com nossa área de relacionamento com clientes:

    Ou fale com a gente por telefone:
    (11) 2532-8889

    WhatsApp

    CHAT - Quer Saber Mais?